Jeux de Gestion Exotique

Les jeux de gestion sur la thématique de l'exotisme sont des jeux de société qui mettent en avant la gestion de ressources, l'exploration et la découverte de nouveaux territoires, et l'interaction avec des cultures et des environnements différents de ceux connus par les joueurs. Voici quelques exemples de jeux de gestion sur la thématique de l'exotisme :

Puerto Rico : Dans ce jeu, les joueurs incarnent des planteurs qui cherchent à développer leur économie en cultivant des cultures exotiques comme le café, le tabac et le sucre. Les joueurs doivent également construire des bâtiments et recruter des ouvriers pour gérer leurs plantations.
Five Tribes : Dans ce jeu, les joueurs incarnent des chefs de tribus dans un paysage désertique exotique. Les joueurs doivent déplacer des tribus et utiliser leurs compétences pour conquérir des villes, collecter des ressources et gagner des points.
Taluva : Dans ce jeu, les joueurs incarnent des chefs de tribus sur une île exotique. Les joueurs doivent construire des villages, ériger des temples et des tours, et explorer l'île pour découvrir de nouvelles ressources.
Archipelago : Dans ce jeu, les joueurs incarnent des colons qui cherchent à établir une colonie sur une île exotique. Les joueurs doivent construire des bâtiments, gérer les ressources et maintenir l'harmonie avec les populations locales.
Robinson Crusoe : Aventures sur l'île maudite : Dans ce jeu, les joueurs incarnent des naufragés sur une île exotique. Les joueurs doivent gérer leurs ressources et explorer l'île pour trouver de la nourriture, de l'eau et des matériaux pour construire un abri.

En somme, les jeux de gestion sur la thématique de l'exotisme sont des jeux de société qui impliquent la gestion de ressources, l'exploration et la découverte de territoires exotiques, ainsi que l'interaction avec des cultures et des environnements différents de ceux connus par les joueurs. Les exemples incluent Puerto Rico, Five Tribes, Taluva, Archipelago et Robinson Crusoe : Aventures sur l'île maudite.